Ausbildungsplätze passgenau besetzen!

Passgenaue Besetzung für die Altmark

Seit 2013 führte der Bildungsverbund Handwerk der Altmark e.V. das Bundesprogramm „Willkommenslotse“ durch.
Die Aufgabe war es Geflüchtete, Migranten und Migrantinnen mit Arbeitgebern der Region zusammenzubringen.

Ende 2023 wurde dieses Förderprogramm novelliert und es erschien eine neue Förderrichtlinie. Seit Januar 2024 führt der Bildungsverbund das Projekt „Passgenaue Besetzung“ durch. In diesem Projekt werden Unternehmen in der Altmark durch individuelle Beratungsleistungen und Unterstützungsmaßnahmen bei der Besetzung offener Ausbildungsplätze unterstützt.

Wie schon im Vorgängerprojekt übernimmt Herr Holger Schaaf die Aufgaben des Beraters.

Zu seinem Aufgabenspektrum gehören u.a.:

  • Die Individuelle Unterstützung von Kleinst-, kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) in der Altmark bei der passgenauen Besetzung von Ausbildungsplätzen mit Jugendlichen aus dem Inland, inklusive von in Deutschland lebenden Migranten/innen.

Dazu gehören u.a. folgende Aktivitäten:

    • Beratungen die zur Aufnahme einer Einstiegsqualifikation (EQ) oder Aktivitäten, die zu einem Praktikum führen
    • Beratungen und Angebot von Unterstützungsmöglichkeiten rund um die Ausbildung
    • Beratungen damit der/die Ausbildende während seiner/ihrer Ausbildung optimale Unterstützung erhält, u.a. durch Stütz- und Förderunterricht bei entsprechenden Trägern, umso erfolgreich die Prüfung zu bestehen
    • Unterstützungsangebot für Auszubildende und Betriebe bei einem eventuell anstehenden Ausbildungsstellenwechsel
  • Unterstützung beim Erhalt oder Fortbestand der Ausbildungsverhältnisse
    • Dazu bietet Herr Schaaf Kriseninterventionsunterstützung an, die praktische Hilfestellungen beinhalten.
    • Er berät die Unternehmen auch zu möglichen Förderinstrumenten, um das Ausbildungsverhältnis zu festigen.
  • Unterstützung bei der Integration von Jugendlichen mit und ohne Vermittlungshemmnisse
    Das erfolgt durch:

    • Beratung und Unterstützung der Betriebe und des Jugendlichen bei der Besetzung von freien Ausbildungsstellen, z.B. durch Bedarfsanalysen bei den Ausbildungsbetrieben
    • Angebote von praktischen Hilfestellungen für den Jugendlichen und dem Betrieb bei bestehenden Hemmnissen des Jugendlichen, z.B. Unterstützung durch eine Mobilitätsberatung
  • Gewinnung von Ausbildungsinteressierten und Studienaussteigern
    Hier heißt es u.a.:

    • Werben für die duale Ausbildung, durch Informationsgebung rund um den Wunschberuf sowie Beratung in alternativen Ausbildungsgängen. Hier arbeitet der Berater eng mit allen beteiligten Stellen rund um die Ausbildung zusammen.

Die Arbeitsweise des Beraters erfolgt durch:

  • Individuelle persönliche, telefonische aber auch durch elektronische/digitale Beratung der Ausbildungsbetriebe
  • Die potenziellen Ausbildungsinteressierten werden hier persönlich durch den Berater angesprochen und beraten
  • Informationsaustausch und Sensibilisierung von Unternehmen zum Thema „Fachkräftesicherung“
  • Unterstützung und Mitwirkung bei bestehenden Ausbildungsverbünden
  • Regelmäßige Kontakte zum Betrieb und dem Jugendlichen mit dem Ziel Erhalt und Fortbestand der Ausbildungsverhältnisse
Holger Schaaf, Berater für "Passgenaue Besetzung" bei der Arbeit

Um alle o.g. Aufgabengebiete abzudecken, wird der Berater, Herr Schaaf, auf diversen Veranstaltungen, Messen und Arbeitskreisen im Altmarkkreis Salzwedel und Landkreis Stendal das Programm vorstellen und bewerben. Hierzu gehören u.a. die Kammer (IHK und HWK), die Berufsberatung der Agentur für Arbeit und die regionalen Kompetenzagenturen. Er wird proaktiv handeln und selbstständig auf die Unternehmen zugehen.

Um einen ganzheitlichen Ansatz zu verwirklichen, werden ebenso die Schulen in beiden Landkreisen mit den jeweiligen Abgangsklassen über das Projekt informiert und mit eingebunden.

Haben Sie Interesse an einem Beratungstermin oder möchten weitere Informationen zu diesem Projekt?
Dann kontaktieren Sie Herrn Schaaf unter folgenden Kontaktdaten:

Herr Holger Schaaf

Sankt-Georg-Str. 92
29410 Salzwedel

E-Mail: berater@bvh-karriere.de
Telefon: 03931 – 530993-8
Mobil: 0151 – 44621997

Herr Holger Schaaf

Arneburger Str. 24
39576 Stendal

E-Mail: berater@bvh-karriere.de
Telefon: 03931 – 530993-8
Mobil: 0151 – 44621997

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